Трудовая книжка: для чего нужна и кем заполняется
Трудовая книжка является одним из важнейших документов, регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем. Она выполняет несколько функций, среди которых фиксация трудового стажа, хронологическое учет производства и накопления информации о сотруднике. В соответствии с Трудовым кодексом РФ, работодатель обязан вести трудовую книжку каждого работника с момента его приема на работу. В ней должны быть отражены […]
Трудовая книжка: для чего нужна и кем заполняется Читать дальше »