Особенности ограничений размера удержаний из зарплаты должника
Ограничения размера удержаний из зарплаты должника являются неотъемлемой частью правового регулирования трудовых отношений. Они определяют максимально допустимый размер удержаний, которые можно делать из заработной платы должника в случае наличия задолженности перед кредиторами. Согласно статье 96 Трудового кодекса Российской Федерации, размер удержания из зарплаты должника не может превышать 50 процентов от его заработной платы. Однако, в […]
Особенности ограничений размера удержаний из зарплаты должника Читать далее »